Référent handicap
En validant ces compétences, vous serez expert référent sur le handicap en entreprise. Vous pourrez mettre en place des actions pour faciliter l’accessibilité, l’insertion et le maintien en emploi des personnes handicapées.
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10 jours
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Présentiel
Distanciel -
2 compétences
Infirmier(e) du travail
Assistant(e) social(e)
DRH, service du personnel
Itinéraire pédagogique personnalisé selon votre profil
Votre itinéraire pédagogique est adapté selon votre expérience professionnelle et vos compétences.
Votre conseillère pédagogique C3S vous accompagne dans cette démarche pour définir avec vous un itinéraire optimisé et personnalisé.
Une planification adaptée à votre rythme de travail
Des sessions disponibles toute l¹année vous permettent de valider votre itinéraire C3S.
Concevoir et piloter une politique handicap en entreprise (4 jours)
Objectif : Maîtriser le cadre réglementaire, structurer une politique handicap et intégrer la prévention de la désinsertion professionnelle dans la stratégie de l’entreprise
| Etre référent handicap – 2 jours | Voir le programme |
| Prévention de la désinsertion professionnelle – 2 jours | Voir le programme |
Accompagner les salariés et promouvoir l’inclusion en entreprise (6 jours)
Objectif : Développer une posture d’accompagnement et de conseil auprès des salariés, des managers et des partenaires internes pour favoriser une intégration durable et inclusive
| De l’intégration au maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap – 2 jours | Voir le programme | |
| Aménagement de poste de travail de salarié en situation de handicap ou risque d’inaptitude au poste – 2 jours | Voir le programme | |
| Savoir faire de l’accompagnement des personnes en situation de handicap dans le travail – 2 jours | Voir le programme |