Acquérir une meilleure connaissance de la réglementation du CHSCT.
Améliorer son fonctionnement pour le rendre plus efficace.
Maîtriser les obligations et responsabilités du président du CHSCT.
Organiser et animer une réunion. Programme du stagePlace de la prévention dans le management de l'entrepriseComprendre les nouveaux enjeux en santé et sécurité au travail (aspect humain, engagement de la direction, préservation de la santé)Faire un état des lieux des accidents ou maladies professionnelles au sein de l'entreprise, indicateurs pertinents de dysfonctionnementMise en place du CHSCTMaîtriser sa mise en place et sa compositionGérer le vote, les délibérations et avis du CHSCTConnaître les membres invités de droit et les autres invités éventuelsRéunionProgrammer les réunions et fixer l'ordre du jourConvoquer les membres du CHSCTPrendre la parole, animer les débats et gérer les divergencesRédiger les compte-rendusFonctionnementIdentifier les missions légales du comitéanalyse des risquesanalyse des accidentsvisite des ateliersexamens de projets et réception des installationsactions de sensibilisation à la sécuritéautres points : distinguer danger grave et danger imminent, expertise...Temps de délégationdurée (gérer le crédit d'heures)missions confiées aux membresRôle du Président et amélioration du fonctionnementAnimer le comité et organiser les relations entre les différents interlocuteurs (membres, médecin du travail, inspecteur du travail...)Gérer efficacement la communication du CHSCT avec le reste de l'entrepriseMotiver les membres du CHSCT pour rendre leurs missions plus efficacesSituer la place du CHSCT dans le dispositif de prévention de l'entreprise | |
